История профессионально-педагогического образования в России 
История профессионально-педагогического образования в России
Федеральное
государственное образовательное учреждение высшего профессионального
образования «Омский государственный аграрный университет»
Кафедра
социологии, политологии, психологии и педагогики
Курсовая
работа
по общей и
профессиональной педагогике на тему:
История
профессионально-педагогического образования в России
Сафронов Иван Владимирович,
студент 201 гр.
факультета математических
и общих естественнонаучных дисциплин
Научный руководитель:
доцент кафедры социологии,
политологии, психологии и
педагогики, к.п.н. О.С. Парц
Омск-2010
Введение
Период истории России первой половине
XIX - начало XXI в. характеризуется яркими событиями и глубокими переменами,
переломной, противоречивой эпохой. Актуальность темы исследования, определяется
важностью научного поиска новых путей решения проблемы, проникновения в её
сущность, систематизацией идей, выявлением закономерностей развития.
Исторические уроки прошлого и результаты научного исследования помогут
восполнить пробелы современных научных достижений в подготовке
высококвалифицированных кадров, решаемых профессиональной педагогикой как
наукой и профессиональным образованием как её системным объектом. Это даёт
основание сделать вывод о проблематике курсовой как научно значимой,
актуальной, требующей дальнейшей научной разработки. Тем более что в
историографии отечественного образования отсутствуют работы, которые
рассматривали бы формирование и развитие целостной системы профессионального
образования, его взаимосвязь с явлениями общественной жизни, с организацией и
структурой в социально-экономических и управленческих механизмах, с другими
системами и подсистемами образования.
Объектом исследования является профессиональное
образование.
Предмет исследования: история развития профессионально-педагогического
образования в России.
Целью курсовой работы является изучение
опыта формирования и развития российской системы профессионального образования педагогической
сферы деятельности в первую половину XIX — по начала XXI века.
В курсовой работе необходимо изучить историю
профессионально-педагогического образования в России для того, чтобы выявить
плюсы и минусы в образовании и воспитании, изучить методы учебно-воспитательных
работ, учебные планы.
Гипотеза исследования заключается в том, что если мы будем
получать новые данные на основе изучения накопленного опыта, характерного для
России, то мы сможем прогнозировать современные этапы развития профессиональной
педагогики.
В соответствии с поставленной целью и
гипотезой в курсовой работе решались следующие задачи:
1.
Изучить
литературу и выявить исторические особенности российской системы
профессионального образования (в первую половине XIX - начале XXI вв).
2.
Установить и
охарактеризовать изменения организации профессионально-педагогического образования в России
3. Проанализировать историю развития Московского Педагогического Государственного
Университета (МПГУ).
Методологическая основа:
- идеи гуманизации и демократизации
общества и образования, непрерывности образования (В.А. Сухомлинский, Л.Н.
Толстой, К.Д. Ушинский, П.Ф.Каптерев, Г.Б.Корнетов, М.В.Богуславский, В.И.
Ленин, А.В. Луначарский, Н.К. Крупская и др.);
- теория системного подхода и теория
социального управления (В.Н. Садовский, Ч. Дарвин, теорию Д. Менделеев, Н.
Лобачевский, А. Эйнштейн, Аристотель, А Гегель и др.);
Методами исследования являются сравнительно-исторический,
теоретический анализ,
профессионально-педагогического
образования в России, характеризующих подходы к постановке и решению проблемы
профессионально-педагогического образования в отечественной педагогике.
Глава I. История становления профессионально-педагогического
образования в России
§1.1 Общая характеристика профессионально-педагогического
образования в России
в
период второй половины XIX –1917 гг.
Педагогическое образование есть важнейшая составная часть всей российской
системы образования, ее одно из ключевых звеньев, которое во многом, если не решающей
степени, определяет качество и перспективы ее развития. Как относительно
самостоятельная подсистема, педагогическое образование трактуется в двух
смыслах – узком и широком.
Чаще всего педагогическое образование рассматривается как система
подготовки, главным образом, специалистов общего (дошкольного, начального,
основного и полного общего) образования (педагогическое образование в узком смысле).
В широком смысле к педагогическому образованию относят также
педагогическую подготовку всех лиц, причастных к образованию и воспитанию
подрастающих поколений (например, педагогическое образование родителей).
Образовании лиц, ведущих подготовку в учреждениях профессионального
(начального, среднего и высшего) образования, а также в учреждениях
дополнительного образования, включая систему переподготовки и повышения
квалификации [23, 1].
Профессионально-педагогическое образование является относительно
самостоятельным видом педагогического образования.
Профессиональное образование как
часть общественной жизни возникает на определенном историческом этапе и
развивается в единстве теоретического и практического компонентов. В связи с
этим в нашем исследовании исторический процесс развития профессионального
образования представлен, с одной стороны, его институализацией (возникновением,
развитием, упорядочением общественных институтов - учебных, методических,
управленческих, обеспечивающих начальное профессиональное образование), а с
другой стороны, генезисом теоретико-педагогических и методических основ
начального профессионального образования (А.М. Новиков, Л.Я. Гришина и др.).
Периодизация профессионального
образования произведена на основе цивилизационно-парадигмального подхода к
анализу исторического процесса (М.В. Богуславский, Г.Б. Корнетов, Н.В. Назаров,
О.Б. Широких). Выделение этапов позволяет более обстоятельно и точно
характеризовать динамику развития профессионально-педагогического образования.
Период со второй половины XIX в. – 1917 г. рассматривается как время становления системы отечественного профессионального образования.
На первом этапе (1860 – конец 1880 гг.) этого периода под влиянием
социально-экономических, политических и социокультурных факторов происходит
бурный количественный рост учреждений профессионального образования в торговой,
финансовой, технической, транспортной, художественной, сельскохозяйственной
сферах. Слабость государственной политики в области профессионального
образования на этом этапе приводила к преимущественному распространению частной
и общественной инициативы в этой области, «разнобою» в содержании учебных
планов, программ, методик, стихийно возникающих на местах подготовки кадров.
Вместе с тем 1860 – конец 1880 гг. стали временем повышенного внимания к
профессиональному образованию со стороны видных ученых, педагогов и
общественных деятелей (Е.Н. Андреев, В.К. Делла-Вос, А.Г. Неболсин, А.Д.
Путята, К.Д. Ушинский, А.И. Чупров, И.И. Янжул и др.). В их трудах и
выступлениях появляются идеи повышения эффективности профессионального
образования через усиление общеобразовательной подготовки, обучения
специалистов нескольким смежным профессиям, единства теории и практики
профессионально-педагогического образования, использование труда как средства
умственного и нравственного воспитания, разработки специальных методических
приемов. Однако практическая реализация этих идей была осуществлена позже.
Противоречия между потребностями общественного производства и недостаточностью
государственного их разрешения приводят к отставанию практики профессионального
образования от теоретических разработок рассматриваемого этапа.
Второй этап (конец 1880-х
гг. – начало XX в.) характеризуется упорядочением разрозненных
учебных заведений и формированием системы начального профессионального
образования. Главными достижениями этого этапа стало принятие ряда
государственных документов – Законов,
Уставов, Положений, направленных на установление соответствия системы учебных
заведений требованиям экономики и педагогической науки, типизацию, установление
для них единого плана, срока подготовки, определение соотношения
общеобразовательного и специального компонентов начального профессионально-педагогического
образования исходного общеобразовательного уровня учащихся и т.п. В это время
начато разделение низшей и средней подготовки в учреждениях профессионального
образования. Появляются учебные заведения для женщин. Начинается реализация на
практике перспективных педагогических идей предшествующего этапа, улучшается
общеобразовательная и общетехническая подготовка учащихся. Разрабатывается
первая концептуальная основа развития начального профессионального образования
– «Проект Общего нормального плана промышленного образования в России» (1884 г.), в русле которой шло развитие профессионального образования вплоть до Октября 1917 г. Формируется ряд новых теоретических идей: специальная подготовка преподавательских кадров для
профессионального образования, методическая подготовка мастеров;
преемственность учебных заведений различных уровней. Обогащаются методики
профессионального образования (И.А. Анопов, С.А. Владимирский, И.А. Стебут,
И.А. Вышнеградский и др). Вместе с тем сохраняются тенденции к малочисленности
государственных учреждений профессиональной подготовки, отставанию государственной
политики от образовательной практики, минимизации расходов на начальную
профессиональную подготовку, существованию архаичных форм профессионально-педагогиского
образования.
Третий этап (1910 – 1917 гг.) стал
временем качественного перелома исследуемой области, связанного с усилением
роли педагогических идей в развитии профессионального образования,
осуществлением реформ перспективного, а не «догоняющего» характера. В это время
создается инновационный тип учебного заведения (политехнические, технические
курсы – техникумы), появляются идеи преобразования начального профессионального
образования на основе педологии, психотехники, инженерной психологии (А.К.
Гастев, Н.А. Бернштейн, П.П. Блонский, М.Я. Басов, С.Г. Геллерштейн и др.),
возможность реализации которых открылась на следующем этапе.
§1.2 Профессионально-педагогическое
образование в России с 1917 г по XXI век
После Октября 1917 г. наступает новый период в развитии профессионального образования (1917 – 1990 гг.),
отличающийся от предшествующих этапов, прежде всего новой государственной
идеологией (государственность, всеобщая трудовая подготовка, доступность,
преемственность, бесплатность, светскость, коммунистическая идейность и др.) в
области профессионального образования. Развитие профессионального образования в
период 1917 – 1990 гг. можно охарактеризовать как динамичный противоречивый
процесс, в котором проявляется как отрицание предшествующего опыта и достижений,
так и возвращение к ним[3, 104-107].
На первом этапе (1917 – конец 1930
гг.) данного периода происходит ликвидация или трансформация ранее созданных
курсов, школ, училищ, открытие новых типов учебных заведений профессионального
образования (школы ФЗУ, техникумы). Ведущими идеями этого этапа,
распространившимися на область начального профессионального образования,
выступают политехнизм, единство школы, равноправие мужчин и женщин, взаимосвязь
общего и специального образования, созидающий творческий характер учебного
процесса. Либерализация педагогического творчества на этом этапе выражается в
отмене дореволюционных программ, планов, методик подготовки и предоставлении
свободы в их разработке непосредственным участникам образовательного процесса.
Часть прогрессивных педагогических идей предшествующего этапа (педология,
инженерная психология, психотехника) находит свое использование во вновь
разрабатываемых методиках начального профессионального образования (А.К.
Гастев, Л.В. Моисеев, М.Я. Бескин и др.). Создаются новые научные центры –
Центральный институт труда, НИИ промышленных кадров, отраслевые НИИ, изучающие
различные аспекты начальной профессиональной подготовки. Теоретические
дискуссии, столкновение различных точек зрения, плюрализм и свобода педагогического
творчества делают данный этап временем инновационных методических находок
(система свободного коллективного продвижения бригад, лабораторный и проектный
метод, соединение обучения с производственным трудом и др.). Однако в середине
1930-х гг. наступает перелом в развитии профессионального образования,
связанный с общими тенденциями развития нашей страны[4, 67-71].
На новом этапе его развития (конец
1930 – 1958 гг.) на смену плюрализму и свободе приходит единообразие и жесткая
централизация. Закрываются научные центры, журналы, часть научных областей
(педология, психотехника, психология труда) прекращает свое существование, что
негативно отражается на содержании и методике профессионального образования.
Это время характеризуется существенным обеднением методик, слабым развитием
методической службы учреждений начального профессионального образования,
нарушением их взаимосвязи с производственными и сельскохозяйственными
предприятиями. Наряду с этим усиливается значение теоретической подготовки, качества
уроков как основной формы профессионального образования. Централизация и
функционирование начального профессионального образования в условиях системы
Государственных трудовых резервов (1940 – 1950 гг.) обеспечивает стабильность,
преемственность, плановость подготовки кадров. Однако директивный характер
теоретико-методического и организационного сопровождения профессионального
образования, отказ от прогрессивного наследия прошлого приводят к негативным
последствиям. Возможность оценить и преодолеть недостатки появляется в конце
1950-х гг., когда отставание профессиональной подготовки от потребностей
развития промышленности становится все более очевидным. Для анализа
профессионального образования этого времени создаются специальные
правительственные и ведомственные комиссии. Среди главных недостатков ими были
названы отставание педагогической теории от нужд подготовки кадров и низкий
уровень методического обеспечения учебного процесса в учреждениях начального
профессионального образования [7, 79].
Результатом работы по
совершенствованию начального профессионального образования, проводимой на
следующем этапе его развития (1958 – конец 1980 гг.), стало создание постоянно
действующей методической службы. Она была построена по единому образцу и
функционировала на основах плановости, централизации, иерархии. Организация,
содержание и формы методической работы в учреждениях профессионального
образования на этом этапе становятся главным звеном его совершенствования и
развития. В результате к 1970 – 1980 гг. была достигнута определенная
стабилизация методической работы, внедрение единых для всех учреждений форм ее
организации. Однако полностью преодолеть существующие противоречия между
теорией и практикой, новыми требованиями к подготовке кадров и традиционными способами
ее реализации в учреждениях профессионального образования не удалось.
В 1990 г. начинается качественно новый период в развитии профессионального образования, связанный с
коренными преобразованиями его системы. Стихийная реорганизация ранее созданных
учебных заведений, появление новых типов (лицеи, колледжи, высшие
профессиональные училища), интегрирующих начальную и среднюю подготовку, к
началу XXI в. сменяется разработкой нормативных
документов, устанавливающих несколько основных типов учебных заведений
профессионального образования и стандартизирующих содержание профессионального
образования (Закон РФ «Об образовании», Типовое положение об учреждении
начального профессионального образования, Закон г. Москвы «О начальном и
среднем профессиональном образовании» и др.). Вместе с тем потребности общества
в качественно новом уровне профессионального образования (формирование ключевых
компетентностей, способности к профессиональному саморазвитию, креативности,
конкуренции на рынке труда и др.) вступают в противоречие с традиционными
формами и методами подготовки квалифицированных кадров, созданными в период
стабильности. Проблема определения путей развития начального профессионального
образования, обновления его концептуальных и технологических основ в настоящее
время до конца не решена. Обращение к историческому опыту прошлого позволяет
увидеть некоторые перспективные его элементы как в области общепедагогических
идей, так и в организации методического их сопровождения [6, 71–76].
Такими
приоритетами выступают идеи субъектности, личностно-ориентированного
(развивающего) подхода, фундаментализации подготовки, адаптивности
организационных форм и технологий профессионального образования, инновационных
форм организации методической работы (А.М. Новиков, В.А. Сластенин, И.П.
Смирнов Ю.А. Якуба и др.). Происходящее обогащение теории начального
профессионального образования требует отказа от архаичного построения
методической службы, не позволяющего эффективно функционировать в качестве
опосредующего звена между современными педагогическими концепциями и практикой
их реализации в системе профессионального образования (В.А. Скакун, Т.А.
Сергеева, Н.М. Уварова и др.). Перспективным направлением развития методической
службы учреждений профессионального образования является переход от ее
традиционной организации по предметному принципу к структурно-функциональной
модели.
Страницы: 1, 2, 3
|
|
